Эксперт по подбору персонала, г. Нижний Новгород
В архиве с 9 января 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
10-е место
В Рейтинге работодателей hh.ru
Победитель
Премии HR-Бренд
Нижний Новгород, Горьковская, Ковалихинская, 8
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии в этой компании
Опыт от 1 года до 3 лет
Выявлять истинную потребность нанимающих менеджеров (кто и когда нам нужен). Выстраивать работу по поиску кандидатов на рынке, используя все возможные...
Знаете основные принципы и техники подбора и организации трудоустройства новых сотрудников. У Вас развиты сильные коммуникативные навыки (желание слушать и...
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществление полного цикла поиска и подбора персонала (массовый подбор). Размещение информации о вакансиях на различных источниках, активный поиск кандидатов.
Имеете опыт работы в подборе персонала. Желаете профессионально развиваться в HR. Имеете сильные коммуникативные навыки и высокий уровень ответственности.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществление полного цикла поиска и подбора персонала в направления КВИП (Капитальные вложения / Инвестиционные проекты), строительство. Размещение информации о вакансиях на...
Имеете опыт работы в подборе точечного персонала, опыт подбора в направлении строительства будет преимуществом. Желаете профессионально развиваться в HR.
Работодатель сейчас онлайн
Похожие вакансии
Эксперт по подбору и оценке персонала
138 000 – 170 000 ₽Казань
Опыт от 3 до 6 лет
Точечный подбор персонала на вакансии (региональные менеджеры, фотографы) в регионах РФ (территория от г. Казани до г. Владивостока).
Высшее образование, профильное образование будет преимуществом. Опыт работы по подбору персонала различного уровня обязателен. Опыт использования инструментов оценки при проведении...
Специалист по подбору персонала
от 68 000 ₽Казань
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение полного цикла подбора персонала. Привлечение успешных кандидатов в нашу компанию, с использованием различных, в том числе нестандартных ресурсов.
Опыт успешной работы в подборе персонала от 1 года. Закрытие вакансий разного уровня. Знание техник подбора и оценки персонала, умение...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Размещение вакансий на различных площадках, массовый подбор младшего, линейного, среднего персонала. Поиск и отбор соответствующих кандидатов на все площадки ГК...
Опыт работы в подборе персонала от года и выше. Уверенный пользователь ПК. Любовь к людям и своей профессии, стремление к...
Казань
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии. Размещение вакансий на соответствующих платформах. Проведение первичных телефонных интервью, собеседований и оценка навыков...
Опыт работы рекрутером от 1 года. Знание современных методик и инструментов поиска и подбора персонала. Отличные коммуникативные и организационные навыки.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Взаимодействие cо внутренними заказчиками, составление описания вакансии. Размещение вакансий, работа с откликами. Холодный поиск во всех доступных каналах (от НН...
Успешный опыт в подборе ИТ-специалистов (разработка и внедрение прикладного программного обеспечения). Умение писать (твердая "четверка" по русскому языку очень...
Рекрутер / специалист по подбору
от 50 000 ₽Казань
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Подбор персонала и формирование кадрового резерва сотрудников (70% рабочего времени). Проведение welcome-собеседований, после которых, нужно отбирать лучших кандидатов и...
Имеешь опыт работы в подборе персонала (точечный подбор). Ответствен и ориентирован на результат. Самостоятелен в работе, умеешь расставлять приоритеты.
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
10-е место
В Рейтинге работодателей hh.ru
Победитель
Премии HR-Бренд
Нижний Новгород, Горьковская, Ковалихинская, 8